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Der heiße Stuhl

Evaluation und Reflexion

10 Min. ‐ 30 Min.
6 ‐ 40
Positive Feedbackrunde in der Gruppe.

Vorbereitung

Für jede/-n Teilnehmende/-n einen Stuhl.

Durchführung

  1. Die Teilnehmenden finden sich zu Sechsergruppen zusammen und bilden Stuhlkreise. Jeweils eine Person setzt sich in die Mitte.
  2. Die anderen sagen der Reihe nach, was ihnen an der Zusammenarbeit mit ihr gefallen hat (betone, dass es hierbei um positives Feedback geht).
  3. Ist die Runde zu Ende, sagt die Person auf dem Stuhl in der Mitte, was für sie angenehm war, womit sie zufrieden oder worauf sie stolz ist.
  4. Dann nimmt die nächste Person den Platz in der Mitte ein und es beginnt die nächste Feedbackrunde. So geht es weiter, bis alle Teilnehmenden einmal in der Mitte gesessen haben.

Quelle

Huminiak, Anna: Wie war’s? Evaluation und Feedback während des Projekts. In: DPJW-Starterpaket. Grundlegende Informationen und Methoden für Organisatorinnen und Organisatoren deutsch-polnischer Jugendbegegnungen. Heft 3: Flatrate: Umsetzung einzelner Etappen der Jugendbegegnung. Herausgegeben vom Deutsch-Polnischen Jugendwerk. Potsdam / Warschau 2019, 1. Aufl., S. 68.


Schlagworte

  • Evaluation
  • Feedback
  • für Leitungsteams
  • Motivieren
  • Wrap-up

Ziele

  • Evaluation und Reflexion

Einstellungen

  • Alter: 8 - 99
  • 6 - 40
  • 10 Min. - 30 Min.

Meine Gruppe

  • Gruppe kennt sich
  • Materialien
  • Vorbereitung
  • Körperkontakt
  • Bewegung